原発賛否の論戦を繰り広げるよりも、未来志向で生産的な解決方法があります

原発再稼働について、時事通信が世論調査を行ったところ、過半数の「反対」が54.3%を占め、「賛成」の32.7%を大きく上回ったそうです。原発の安全性に対して、まだまだ国民の疑念は払拭されていないようです。

組織のルールを組織の構成員が変えるのは極めて難しい

こんな記事を読みました。『会社をダメにする「謎ルール」――それを変えるのはあなたの仕事』。組織には変なルールがあって弊害になっている、そのルールを変えるのは上司だ、というような論旨になっていました。